Ingénieur(e) Automatismes
Concours: | 174909 | |
Titre à l'interne*: | Ingénieur(e) Automatismes | |
Statut: | Permanent | |
Durée: | Permanent | |
Adresse: | 115, boul Comeau | |
Ville: | Baie-Comeau | |
Horaire de travail: | 35 h/sem. 5 jours, possibilités d'horaire variable | |
Fin d'affichage: | 25/05/2025 |
*Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.
Qui nous sommes
Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.
Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !
Salaire
63 722,10$ à 130 977,08$
Votre mission
Au bénéfice de nos clients et en collaboration avec nos partenaires, fournir l’expertise et le soutien technique en développant des solutions optimales et innovantes permettant d’atteindre la performance attendue et de gérer les risques en intégrant la santé, la sécurité, la protection de l’environnement et du milieu, la fiabilité, la disponibilité et la rentabilité des équipements et infrastructures du système énergétique sur leur cycle de vie.
Vos principales activités au quotidien
- Contribuer à améliorer l'efficacité des équipes de travail multidisciplinaires dans l'optimisation de la maintenance et de la production entre autres par l'implantation de pratiques gagnantes.
- Fournir des avis ou de l'assistance technique pour les activités de maintenance, de mise en route, de mise en service et d'exploitation (analyse de défectuosité, analyse d’évènement, analyse du comportement et diagnostic des systèmes d’automatismes, etc.).
- Diriger l'élaboration ou élaborer les devis de maintenance et s'assurer de la mise à jour des encadrements locaux.
- Recommander ou faire préparer des recommandations ou des justifications en visant la meilleure rentabilité.
- Réalisation d’ingénierie pour modifications mineures des systèmes d’automatismes
- Participation active aux avant-projets et aux revues de conception des projets d’automatismes, afin d’intégrer les exigences de maintenance et d'exploitation dans les différentes phases de réalisation de projets.
- Fournir le support technique au personnel affecté à l'entretien et aux mises en route et mises en service des installations de production.
- Participer aux mises en route et mises en service et en fournir les procédés.
Votre profil
Exigences
- Détenir un diplôme de baccalauréat en génie électrique ou dans une discipline pertinente et être membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ) à titre d'ingénieur(e) ou de candidat(e) à la profession d'ingénieur(e) (CPI).
- Posséder de l'expérience pertinente en commande, protection et/ou régulation.
- Posséder de l'expérience pertinente en automatismes en centrale hydroélectrique (commande, régulation, protection et/ou surveillance).
Compétences et connaissances reliées au poste
- Posséder de l'expérience pertinente avec les logiciels suivants : CEDA, Graphite, SAFIR, CÉSAME, Blue Beam ou SSC, un atout.
- Avoir une connaissance de la maintenance des équipements électriques, mécaniques et automatismes de centrale hydroélectrique.
- Démontrer la maîtrise des compétences comportementales suivantes :
- Autonomie;
- Centré sur le client;
- Recommandation et prise de décision.
- Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.
Compétences essentielles à Hydro-Québec
- Travaille en équipe
- Agit avec ouverture et bienveillance
- Agile et orienté vers les résultats
- S'engage dans l'évolution
Particularités inhérentes
- Vous devez posséder un permis de conduire du Québec de classe 5 valide.
- La personne retenue doit être apte à se déplacer occasionnellement sur le territoire québécois, et ce, par différents moyens de transport : aérien, maritime et terrestre.
Votre future équipe
Gestionnaires :
- Christian est gestionnaire depuis plus de 20 ans. Il est passionné par la transmission de toute son expérience !
- Jérémie est gestionnaire depuis plus de 8 ans chez nous. Il est passionné par le défi de soutenir tout ce qui touche à l’automatisation de nos centrales !
Équipe :
- Notre équipe compte environ 28 membres, avec divers niveaux d'expertise en automatisation. Elle regroupe de jeunes techniciens et ingénieurs confrontés à des défis techniques stimulants, ainsi que des techniciens et ingénieurs chevronnés cumulant plus de 20 ans d'expérience. Tous sont animés par la volonté constante de renforcer les compétences de chaque membre de l'équipe. Nous formons une équipe robuste et minutieuse, unissant nos connaissances pour soutenir toute notre production d’électricité chez Hydro-Québec !
Accomplissements :
- Tu ne trouveras pas beaucoup d'endroits où tu peux travailler sur le maintien en opération de toutes nos centrales.
Ce que nous offrons
- Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
- Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
- Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
- Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
- Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire
- Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail
Égalité des chances
À Hydro-Québec, l’inclusion est l’une de nos valeurs fondamentales. Nous travaillons chaque jour à mettre de l’avant une culture d’entreprise qui donne à chacun et à chacune l’occasion de se réaliser et d’atteindre son plein potentiel. Par l’entremise de notre programme d'accès à l’égalité en emploi, nous encourageons toute personne qualifiée à présenter sa candidature, et à mentionner, le cas échéant, son appartenance à l’un et l’autre des groupes suivants : femmes, minorités visibles, minorités ethniques, communautés autochtones et personnes en situation de handicap. Hydro-Québec adopte une définition large et inclusive de la diversité qui va au-delà des lois applicables et qui inclut les personnes issues de la diversité sexuelle et de la pluralité des genres.
Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.
Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.