Foire aux questions

Dépôt et suivi de candidature

Comment puis-je postuler pour un emploi à Hydro‑Québec ?

Pour postuler un emploi à Hydro-Québec, il suffit de soumettre votre candidature en cliquant sur le bouton Postuler dans la description du poste. Attention : si vous recevez une offre d’emploi d’Hydro-Québec, vérifiez-en la provenance. Consultez la section Prévention des fraudes à ce sujet.

Vais-je recevoir un accusé de réception après avoir posé ma candidature ?

Oui, vous recevrez un accusé de réception par courriel.

Que se passera-t-il après le dépôt de ma candidature ?

Nous analyserons votre candidature dès que vous l’aurez soumise en ligne. Si elle est retenue, nous communiquerons avec vous afin de poursuivre le processus de présélection. À ce stade, nous ne communiquons qu’avec les personnes dont la candidature est retenue. Pour obtenir des précisions, consultez la section Étapes de recrutement.

Si je fréquente une université étrangère, suis-je admissible à un stage à Hydro-Québec ?

Pour être admissible à un stage à Hydro-Québec, vous devez obligatoirement être inscrit ou inscrite dans un établissement scolaire canadien.

Dossier de candidature

Comment puis-je accéder à mon dossier ?

Vous pouvez y accéder en cliquant sur Mon dossier.

Les renseignements que j’inscris demeurent-ils confidentiels ?

Oui. La confidentialité de vos informations personnelles sera préservée conformément aux Conditions d’utilisation des plateformes numériques d’Hydro-Québec et à la politique de confidentialité.

Comment puis-je augmenter les chances que ma candidature soit considérée ?

Assurez-vous de joindre votre curriculum vitæ et une lettre de motivation à votre dossier et veillez à remplir adéquatement tous les champs requis. De plus, nous vous recommandons de vous créer un seul profil de manière à ce que toutes vos données soient centralisées. Nous vous invitons également à prendre connaissance de la section Étapes de recrutement. Vous maximiserez ainsi les chances que votre profil soit repéré lors de nos recherches de candidatures.

J’ai obtenu mes diplômes à l’extérieur du Canada. Répondent-ils aux exigences pour soumettre ma candidature ?

Dans le cas des diplômes obtenus à l’extérieur du Canada, nous exigeons une évaluation comparative des études émise par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI). Vous devrez présenter ce document officiel sur demande.

Je suis un travailleur étranger temporaire. Est-ce que je peux occuper un emploi à Hydro-Québec ?

Vous pouvez occuper un emploi à Hydro-Québec si vous êtes légalement autorisé à travailler au Canada.

Tests en ligne d’Hydro-Québec

Comment se font les tests ?

Les tests d’Hydro-Québec se font en ligne. Il s’agit d’un test d’aptitudes cognitives et d’un test de personnalité. Selon la nature du poste, un test de français, entre autres, peut s’y ajouter. Si votre candidature est retenue, vous recevrez une invitation par courriel comportant un lien à cliquer pour faire les tests. Pour en savoir davantage à ce sujet, consultez la section Étapes de recrutement.

Si j’ai besoin de mesures d’adaptation particulières (p. ex. : en raison d’un trouble d’apprentissage ou d’une déficience visuelle ou auditive), puis-je demander des accommodements ?

Oui. Nous pouvons vous offrir des mesures d’adaptation pour optimiser votre expérience comme candidat ou candidate et ainsi favoriser le bon déroulement de votre entrevue. Il est toutefois important de nous aviser de votre situation, selon la procédure qui vous sera transmise au cours du processus de sélection.

Est-il possible de passer mes tests en anglais ?

Le français est la langue officielle de travail à Hydro-Québec en vertu de la Charte de la langue française. Si vous le désirez, cependant, vous pourrez faire le test d’aptitudes cognitives et le test de personnalité en anglais. Ce choix vous sera offert dans le but de faciliter votre compréhension des questions. Veuillez noter toutefois que les consignes vous seront données en français

Si je réussis les tests, obtiendrai-je automatiquement l’emploi convoité ?

Non, les tests psychométriques constituent une étape d’évaluation qui fait partie des processus de sélection et de prise de décision.

Accès à l’égalité en emploi

Pourquoi Hydro-Québec me demande-t-elle de faire connaître mon appartenance à un groupe ciblé par la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des organismes publics ?

Hydro-Québec est assujettie à la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des organismes publics. Vous n’avez pas l’obligation de répondre au questionnaire, mais si vous le faites, vous nous aiderez à améliorer notre recherche de candidats et de candidates et à favoriser l’embauche des personnes ciblées par la Loi qui sont à la recherche d’un emploi.

Est-il avantageux d’indiquer que je fais partie de l’un des cinq groupes visés par la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des organismes publics, en répondant au questionnaire ?

Oui. À Hydro-Québec, nous célébrons la diversité et la richesse qu’elle nous apporte, et nous aspirons à devenir le reflet de la société diversifiée qu’est le Québec. Nous invitons donc toute personne talentueuse à présenter sa candidature et à mentionner, le cas échéant, dans la section Informations sur le profil, son appartenance à l’un et l’autre des groupes suivants : femmes, minorités visibles, minorités ethniques ou culturelles, communautés autochtones et personnes handicapées. Les renseignements demandés dans le questionnaire demeureront confidentiels et ne serviront qu’à l’application du programme d’accès à l’égalité en emploi. Ils ne seront accessibles qu’aux membres du personnel d’Hydro-Québec pour qui l’information est nécessaire à l’exercice de leurs fonctions. Pour en savoir plus à ce sujet, consultez la section Diversité et inclusion ou écoutez l’épisode « Dois-je être une minorité visible pour décrocher un emploi ? » de notre série de balados « Votre tweet est important pour nous. ».

Besoin d’aide ?

Quels navigateurs Web sont les plus performants avec votre système de gestion des candidatures ?

Les navigateurs Web les plus performants avec notre système de gestion des candidatures sont les suivants :

  • Chrome (dernière version)
  • Microsoft Edge (dernière version)
  • Firefox (dernière version)
  • Safari (dernière version)

J’ai oublié mon mot de passe. Comment puis-je me connecter ?

Au moment de vous connecter, cliquez sur Mot de passe oublié. Vous recevrez un lien par courriel qui vous permettra de réinitialiser votre mot de passe.

J’ai une question. À qui puis-je m’adresser ?

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