Chef(fe) Expertise systèmes de conduite de réseau

Votre mission

Grâce à vos compétences, venez travailler sur un projet innovant qui vous permettra de participer à la modernisation de notre système de conduite du réseau. Vous nous aiderez à maintenir et assurer la mise à jour de nos systèmes informatiques qui gèrent l'intégralité du réseau électrique d'Hydro-Québec.

• Soutenir le développement de la solution de conduite du réseau avec les partenaires internes et externes.
• S'assurer d'identifier les ajustements nécessaires aux processus actuels de conduite du réseau (directs ou indirects) afin de permettre le déploiement dans les centres de contrôle de la nouvelle solution.
• S'assurer de fournir l'expertise et le support technique du domaine de la gestion des indisponibilités (retraits, restrictions, régimes de travail).
• Orienter les équipes du projet, unités opérationnelles, fonctionnelles et les fournisseurs externes contribuant à la réalisation du programme de remplacement des systèmes de conduite du réseau.
• Contribuer à l'élaboration des stratégies de gestion des risques, à la gestion des activités de mitigation et la prise en charge les problématiques associées au projet, à la nouvelle solution en vue du déploiement d’un nouveau système de conduite du réseau.

Vos principales activités au quotidien

• Travailler de concert avec les fournisseurs internes et externes pour le développement de la nouvelle solution de conduite du réseau.
• Identifier les changements à apporter aux processus soutenant la conduite du réseau.
• Établir les processus cibles et transitoires afin d'assurer l'efficience des opérations.
• S'assurer de l'intégrité des processus d'affaires visés par le déploiement et renforcer la fluidité et la qualité de l'information tout en minimisant les impacts sur les processus connexes.
• Contribuer à implanter le modèle de fonctionnement optimisé et à la définition du plan de déploiement en tenant compte de la charge de travail estimée ainsi que des effectifs internes/externes requis.
• Identifier les situations problématiques, recommander les solutions et assurer leur implantation.
• Participer à l'élaboration et à la définition des besoins reliés au plan de communication interne et externe
• Contribuer aux activités soutenant le plan de déploiement auprès de tous les intervenants concernés.
• Soutenir les opérations à la suite des déploiements jusqu'à la mise en exploitation.
• Contribuer à la rédaction des devis fonctionnels relatifs aux processus visés et aux devis opérationnels (procédures d'installation, métriques à rencontrer, services connexes, formation et habilitation en fonction des normes et directives, etc.).
• Réaliser la vigie et le balisage requis dans le cadre de la refonte des processus associés à la conduite du réseau.

Votre profil

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline pertinente.
• Posséder une bonne expérience de gestion dans les activités du Transporteur ou du Distributeur.
• Avoir démontré une bonne capacité de coordination d'équipes multidisciplinaires internes et externes.
• Posséder un bon esprit d'analyse pour évaluer les situations problématiques, identifier les intervenants requis pour solutionner la situation et évaluer les impacts des plans d'action élaborés.
• Avoir une connaissance des technologies et des processus associés à la conduite du réseau.
• Avoir des connaissances en gestion de projet, en système d'information et en conception/optimisation de processus d'affaires.
• Avoir démontré d'excellentes habiletés sur le plan de :
  • la mobilisation du personnel et de la communication;
  • du travail d'équipe et en matriciel;
  • de la résolution de problèmes et la gestion des conflits;
  • du suivi des résultats et des performances des activités;
  • de la gestion de l'information;
  • des communications orales et écrites;
• Posséder une connaissance appropriée de la langue anglaise.

Exigences

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (Baccalauréat) dans une discipline pertinente.
• Posséder un minimum de 6 ans d'expérience pertinente au sein de projets transversaux et/ou projets liés aux technologies de l'information.
• Posséder une expérience pertinente en gestion de personnel.

Compétences et connaissances reliées au poste

• Avoir une bonne capacité de coordination d'équipes multidisciplinaires internes et externes.
• Posséder un bon esprit d'analyse pour évaluer les situations problématiques, identifier les intervenants requis pour solutionner la situation et évaluer les impacts des plans d'action élaborés.
• Avoir des connaissances en gestion de projet et en déploiement de solutions informatiques dans un contexte d'évolution et de support.
• Avoir une connaissance des logiciels et outils utilisés en mode Agile tel que Jira, Confluence, Advanced Roadmap et Power BI.
• Avoir une connaissance de la gestion des indisponibilités chez Hydro-Québec. (Retraits, restrictions et régimes de travail), un atout.
• Avoir une connaissance des technologies et des processus associés à la conduite du réseau, un atout.
• Agit comme leader en santé et sécurité au travail (SST) auprès de son équipe.
• En plus de maîtriser les compétences attendues de tous les employés :
  • Agile et orienté vers les résultats
  • Travaille en équipe
  • Agit avec ouverture et bienveillance
  • S'engage dans l’évolution
• La personne devra démontrer les comportements et les habiletés lui permettant d'assumer pleinement son rôle de leader :
  • Responsabilise ses employés
  • Agit en leader d'équipe
  • Aligne sur les enjeux importants
  • Agit en leader de changements
• Avoir de la langue française et de la langue anglaise une connaissance appropriée à la fonction.

Particularités inhérentes

• Être disposé à effectuer des déplacements (Québec, Canada, États-Unis).
• Posséder ou être apte à obtenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée.
• Être en mesure d'utiliser les différents modes de transport (aérien, terrestre ou maritime).
• La personne retenue consent à passer une évaluation de compétences, si requis.
• La période de vacances est dictée par le calendrier du programme MSCR.