Conseiller(ère) Affaires et systèmes comptables III

Salaire

73 586,50 $ à 122 643,30 $

Vos principales activités au quotidien

Contribue aux activités liées à la gestion et à l'évolution des systèmes et processus comptables et financiers. Assure l’intégrité, la qualité et à la conformité de l'information financière et répond aux  besoins d’extraction, d’analyse de données, de préparation e tde production de divers rapports et indicateurs financiers. Plus précisément, ceci se traduit par :

• Agir à titre d’expert et fournir des recommandations sur l’évolution des systèmes d’information et des processus transversaux de la fonction.
• Réaliser la vigie des solutions technologiques sur le marché pour influencer les projets de développement informatique du domaine et émettre des recommandations.
• Élaborer, uniformiser et optimiser les processus  d'affaires du domaine selon les enjeux et objectifs d'affaires de la fonction.
• Assurer  la gouvernance de l’évolution des systèmes  ainsi qu’exercer le rôle de propriétaire des processus de sa vice-présidence auprès des unités informatiques.
• Assurer la planification et la coordination du développement, de l’implantation et de l'évolution des systèmes intégrés incluant la coordination et la réalisation des tests unitaires et intégrés, de la stratégie de gestion du changement et de la documentation.
• Produire de l'information de gestion (indicateurs, rapports, analyse, tableaux de bord, etc.) via des activités de collecte, de traitement et d'analyse des données.
• Concevoir et encadrer le processus de sécurité des données et des accès informatiques en conformité avec les encadrements d’entreprise et les lois applicables.
• Coordonner et élaborer le matériel d'habilitation et de communication requis et dispenser des sessions d'information et d'habilitation reliées au domaine.
• Assurer la mise en place d’un processus de support aux utilisateurs.

Votre profil

Exigences

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) dans un domaine pertinent.
• Posséder un minimum de 6 ans à moins de 9 ans d'expérience pertinente comme conseiller d'affaires système ou analyste d'affaires système avec des projets d'implantation ou d'évolution de système d'information.

   

Compétences et connaissances reliées au poste

• Avoir une très bonne connaissance en comptabilité financière, en planification financière ou en gestion des processus transactionnels comptables.
• Avoir une très bonne connaissance des systèmes d'information soutenant les processus d’affaires financières, notamment S/4HANA de SAP.
• Avoir démontré une bonne maîtrise des technologies numériques émergentes et la capacité de les intégrer dans un contexte organisationnel.
• Avoir une bonne connaissance de l’analyse et de la documentation des besoins d’affaires, ainsi que de l’amélioration des processus financiers.
• Avoir une connaissance en suivi de projets, incluant l’organisation, la planification, l’animation des suivis de projet, ainsi que la revue et le suivi financier.
• Avoir une connaissance pour définir, documenter et faire évoluer des indicateurs de performance pertinents, alignés sur les objectifs d’affaires et opérationnels, un atout.
• Avoir une connaissance du processus d’attribution des rôles de sécurité, des contrôles, des principes d’audit et des lois s’y rattachant, un atout.
• Avoir une connaissance en gouvernance de portefeuille technologique, un atout.
• Avoir une connaissance des concepts de base en intelligence artificielle et en analytique avancée, un atout.
• Détenir une certification en gestion de projets (PMP, PRINCE2 ou équivalent) et des connaissances des méthodologies agiles, un atout.
• Détenir un titre comptable professionnel reconnu, un atout.
• Démontrer la maîtrise des compétences comportementales suivantes :
  • Travaille en équipe
  • Gestion du temps et des priorités
  • Recommandation et prise de décision
  • S'engage dans l'évolution
• Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.
• Avoir une connaissance de l'anglais, à l'oral et à l'écrit, en raison des échanges occasionnels avec des fournisseurs situés à l'extérieur du Québec et parlant une autre langue que le français.

Compétences essentielles à Hydro-Québec

• Travaille en équipe
• Agit avec ouverture et bienveillance
• Agile et orienté vers les résultats
• S'engage dans l'évolution