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Concours:   95437
Titre:   Développeur I (Programme de parrainage pour immigrants)
Statut:   Temporaire
Durée:   6 mois
Lieu:   Montréal
Fin d'affichage:   24/09/2020
MISSION

Le plus grand producteur d’énergie propre de l'Amérique du Nord et l’un des principaux employeurs du Québec. Hydro Québec est reconnu comme le meilleur employeur du Canada et cherche toujours à recruter des personnes compétentes issues de tous les groupes de la société. 
Notre programme de parrainage professionnel pour nouveaux arrivants vise à offrir aux personnes issues de l’immigration, une première expérience de travail au Québec, et ce, dans leur domaine d'expertise.

VOS DÉFIS
  • Analyser et évaluer les besoins informatiques et techniques de l'utilisateur et recommander une solution informatique adaptée au besoin.
  • Participer à l'élaboration des recommandations pour les projets d'envergure.
  • Participer à la réalisation des stratégies de développement, de modification et d'implantation des logiciels/applications.
  • Concevoir, réaliser, améliorer et corriger les anomalies des programmes informatiques dans le respect des règles de programmation.
  • Concevoir, réaliser et tenir à jour les tests unitaires et d'assurance qualité.
  • Participer à la réalisation de la vigie de l'évolution des logiciels et applications afin d'influencer les décisions du domaine d'affaires.
  • Assister les utilisateurs et assurer les liens avec les parties prenantes.
  • Rédiger et mettre à jour la documentation nécessaire à la compréhension, au développement, à l'exploitation et à l'entretien des programmes informatiques.
  • Participer à la validation du matériel de formation et assurer le soutien au formateur.
  • Réaliser les tâches de l'Analyste fonctionnel I au besoin.
  • Agir à titre d'animateur et de facilitateur dans le cadre de divers projets au besoin.

 

Domaines d'activités:

  • Applications
  • Systèmes
  • Web
  • Mobile
  • Intelligence d'affaires
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VOTRE PROFIL
  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) en informatique ou toute combinaison de formation et d'expérience équivalente.
  • Détenir la preuve de votre évaluation comparative du ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration (MIFI).
  • Avoir immigré au Québec depuis moins de cinq (5) ans.
  • Posséder une expérience de travail pertinente acquise hors Québec liée au champ d'expertise de l’emploi sollicité.
  • Posséder un minimum de 3 à 6 ans d'expérience pertinente en développement d’applications.
  • Avoir démontré la capacité à faire du développement de robot et plus particulièrement avec UiPath. 
  • Avoir une bonne connaissance de VB.net et/ou C#.
  • Avoir une connaissance de la méthodologie agile/DevOps, un atout.
  • Vous devez démontrer la maîtrise des compétences comportementales suivantes :
    • Travail en équipe
    • Centré sur le client
    • Agile et orienté résultats.
  • Avoir de la langue française et anglaise une connaissance appropriée à la fonction.
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PARTICULARITÉS
  • Horaire de travail : lundi au vendredi, 35 heures par semaine.
  • Une lettre de motivation doit être jointe au moment du dépôt de votre candidature.
  • Le quartier général sera déterminer à l'embauche du candidat
  • Le candidat fera l'objet d'une vérification administrative de sécurité.

Le candidat fera l'objet d'une vérification administrative de sécurité.

Diplôme obtenu à l'extérieur du Canada : Nous exigeons l'évaluation comparative des études émise par le Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l’Intégration. Vous devez présenter le document officiel sur demande.

Pour que votre candidature à ce poste soit prise en considération, vous devez déposer votre candidature sur notre site emplois.

Hydro-Québec applique un programme d'accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous vous invitons à lire la déclaration de l'entreprise à cet égard. Nous communiquons uniquement avec les personnes retenues à la suite de l'analyse des dossiers.