Ingénieur(e) Automatismes
Concours: | 177718 | |
Titre à l'interne*: | Ingénieur(e) Automatismes (Temporaire, durée approximative 36 mois) | |
Statut: | Temporaire | |
Durée: | 36 mois | |
Adresse: | 855, rue Sainte-Catherine Est | |
Ville: | Montréal | |
Horaire de travail: | 35 h/sem. 5 jours, possibilités d'horaire variable | |
Fin d'affichage: | 07/09/2025 |
*Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.
Qui nous sommes
Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.
Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !
Salaire
67 602,86$ à 138 953,62$
Votre mission
Au bénéfice de nos clients et en collaboration avec nos partenaires, fournir l’expertise et le soutien technique en développant des solutions optimales et innovantes permettant d’atteindre la performance attendue et de gérer les risques en intégrant la santé, la sécurité, la protection de l’environnement et du milieu, la fiabilité, la disponibilité et la rentabilité des équipements et infrastructures du système énergétique sur leur cycle de vie.
Plus précisément, vous serez appelé à contribuer au développement et au maintien du logiciel interne SAFiR (Système Automatisé de Fiches de Réglages). Il s’agit d’une application « Windows Forms » programmée en VB.NET interfaçant une base de données Oracle. Ce système a pour vocation principale d’encadrer la saisie des réglages et d’automatiser la configuration des systèmes d’automatismes installés sur le réseau d’Hydro-Québec. Ceci s’effectue par l’entremise de « canevas » qui agissent comme gabarits de réglages pour un système d’automatismes donné.
Vos principales activités au quotidien
- Création de nouveaux canevas SAFiR en VB.NET.
- Conception d’outils aidant la création de canevas SAFiR en VB.NET.
- Élaboration et implémentation de solutions permettant d’optimiser les canevas SAFiR existants.
- Application d’une procédure d’essais pour les canevas SAFiR.
- Participation au développement d’outils de calcul connexes à SAFiR.
- Participation au développement de l’application SAFiR.
- Tests de communication en laboratoire sur les relais de protection électrique.
- Développement d’outils permettant l’automatisation de l’instanciation du modèle de données CEI 61850 dans les Dispositifs Électroniques Intelligents (DEI).
- Calculs de limites de charge en prenant en compte les fonctions de protection activées dans les DEI.
Votre profil
Exigences
- Détenir un diplôme de baccalauréat en génie électrique ou dans une discipline pertinente et être membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) à titre d’ingénieur(e) ou de candidat(e) à la profession d'ingénieur (CPI).
- Posséder de l'expérience pertinente en programmation orientée-objet.
Compétences et connaissances reliées au poste
- Avoir démontré la capacité à gérer plusieurs dossiers complexes en même temps avec rigueur.
- Avoir une bonne connaissance du langage de programmation VB.NET.
- Avoir une bonne connaissance des bases de données Oracle et des requêtes SQL.
- Avoir une bonne connaissance de Visual Studio.
- Avoir une bonne connaissance des réseaux électriques, un atout.
- Avoir une bonne connaissance des systèmes de protections électriques, un atout.
- Avoir une bonne connaissance des outils de gestion de code source (Git), un atout.
- Avoir une bonne connaissance de la norme CEI 61850, un atout.
- Démontrer la maîtrise des compétences comportementales suivantes :
- Agit avec ouverture et bienveillance;
- Autonomie.
- Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.
Compétences essentielles à Hydro-Québec
- Travaille en équipe
- Agit avec ouverture et bienveillance
- Agile et orienté vers les résultats
- S'engage dans l'évolution
Particularités inhérentes
- Vous devez posséder un permis de conduire du Québec de classe appropriée.
- La personne retenue doit faire à l’occasion des déplacements à travers la province de Québec, par les différents moyens de transport : aérien et terrestre.
Ce que nous offrons
- Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
- Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
- Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
- Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
- Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire
- Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail
Égalité des chances
À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d’un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l’un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l’ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.
Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.
Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.