Candidatures spontanées - Services à la clientèle et soutien administratif

Merci de témoigner votre intérêt à Hydro-Québec ! 

Mission

Offrir ce qu’il y a de mieux à notre clientèle et soutenir nos gestionnaires tout en intégrant apprentissages et meilleures pratiques, c’est ce qui inspire au quotidien nos milliers de collègues.

Travailler au sein des équipes de services à la clientèle et de soutien administratif, c’est apporter des changements constructifs jour après jour ! Grâce à elles, nos clientes et clients bénéficient de la meilleure expérience possible, tandis que nos gestionnaires sont épaulés de façon proactive et efficace dans la réalisation de leur mission. Dans toutes nos activités - services à la clientèle, soutien administratifs, soutien aux opérations ou soutien en comptabilité, etc. - la collaboration et l’esprit d’équipe sont des éléments clés pour se réaliser pleinement. Faites partie d’une unité indispensable qui a à cœur le bien-être et la satisfaction de la clientèle !
 

 

Que vous travailliez aux services à la clientèle, en soutien administratif ou en soutien aux opérations ou à la comptabilité, la collaboration et l’esprit d’équipe sont des éléments clés pour vous réaliser pleinement parmi nous. 
 

profil recherché

Que vous soyez en début de carrière ou à un niveau de compétence intermédiaire ou avancé, votre candidature spontanée est la bienvenue, car nous recherchons constamment des personnes qui possèdent de l’expérience dans plusieurs sphères des secteurs des services à la clientèle et du soutien administratif.

En déposant votre candidature, vous manifestez votre intérêt pour un emploi dans l’un ou l’autre des domaines suivants : 

  • Relations avec la clientèle 
  • Soutien ou services administratifs 

 

Veuillez noter que vous acceptez également :   

 

  • que votre candidature soit analysée pour d’autres postes de la même famille d’emplois pour lesquels le profil recherché est similaire;
  • de recevoir des communications par courriel concernant l’ouverture de postes de la même famille d’emplois.  

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Égalité des chances

À Hydro-Québec, l’inclusion est l’une de nos valeurs fondamentales. Nous travaillons chaque jour à mettre de l’avant une culture d’entreprise qui donne à chacun et à chacune l’occasion de se réaliser et d’atteindre son plein potentiel. Par l’entremise de notre programme d'accès à l’égalité en emploi, nous encourageons toute personne qualifiée à présenter sa candidature, et à mentionner, le cas échéant, son appartenance à l’un et l’autre des groupes suivants : femmes, minorités visibles, minorités ethniques, communautés autochtones et personnes en situation de handicap. Hydro-Québec adopte une définition large et inclusive de la diversité qui va au-delà des lois applicables et qui inclut les personnes issues de la diversité sexuelle et de la pluralité des genres.

 

Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.