Technicien(ne) Soutien Sécurisation Exploitation technologie sécurité
*Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.
Qui nous sommes Nous sommes fiers de produire une énergie renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable. Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !
De plus, nous nous engageons collectivement à maintenir un environnement de travail sécuritaire, en faisant de la santé et de la sécurité au travail une priorité essentielle et une responsabilité clé attendue de nos leaders. |
Vos principales activités au quotidien
L'activité principale consiste à apporter du soutien et de l'accompagnement (coaching) aux membres des équipes opérationnelles. Cette activité s'exerce habituellement au niveau provincial.
- Fournir un support technique auprès des utilisateurs des technologies de sécurité dans les activités de projet, de maintenance et d'exploitation.
- Participer au développement de la documentation et des encadrements (directives, normes, guides, méthodes, programmes, spécifications techniques) en matière de technologies de sécurité et en contrôler l'application dans les activités de projet, de maintenance, de support aux utilisateurs et d'exploitation.
- Analyser les demandes d'ajouts, de retraits ou de modifications des équipements liés aux technologies de sécurité et coordonner l'exécution des demandes autorisées.
- Analyser les incidents ou les problématiques liés aux technologies de sécurité et recommander des pistes d'amélioration.
- Participer aux montages d'essais et aux essais sur les technologies de sécurité, ses systèmes, ses éléments et ses composants.
- Assurer la fiabilité, la sécurité, la configuration et la gestion des paramètres des technologies de sécurité de ses systèmes, de ses éléments et de ses composants.
- Effectuer des interventions, des diagnostics et du débogage à distance et dans les sites sur les composantes technologiques de sécurité.
- Collaborer à la conception, à l'implantation et au maintien des technologies de sécurité.
- Agir comme représentant auprès de la clientèle et des partenaires internes et externes.
- Effectuer le suivi des contrats de services avec nos partenaires internes et externes.
- Effectuer des programmes d'assurance qualité.
- Participer au développement des sessions de sensibilisation ou de formation technique en relation avec les technologies de sécurité.
Votre profil
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Posséder un des D.E.C. suivants ou l'équivalent :
- Technologie de l'électronique industrielle
- Technologie de l'électronique (télécommunications)
- Technologie de l'électronique (ordinateurs et réseaux)
- Technologie de l'électronique (audiovisuel)
- Technologie des systèmes ordinés
- Avoir une expérience minimale de 5 ans dans la spécilité sécurisation, dont au moins 2 ans dans la sous-spécialité maintenance ou exploitation des technologies de sécurité.
- Avoir des connaissances étendues dans les systèmes, produits ou domaines suivants :
- Service à la clientèle
- Programmation, utilisation, exploitation et support aux utilisateurs des logiciels et de composantes de technologiques
- Logiciels d’accès
- Composante de sécurité (lecteur de cartes, contact, détecteur de mouvement)
- Logiciels de télésurveillance
- Intégration vidéo
- Réseau IP
- Démontrer les compétences comportementales suivantes :
- Langage et communication
- Analyse
- Aptitudes cognitives
- Bonne capacité à communiquer verbalement et par écrit.
- Être apte à utiliser les outils informatiques spécialisés.
- Détenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée.
- Être apte à se déplacer sur le territoire québécois par voie terrestre.
- Maîtriser la langue anglaise est un atout
Compétences essentielles à Hydro-Quebec
- Travaille en équipe
- Agit avec ouverture et bienveillance
- Agile et orienté vers les résultats
- S'engage dans l'évolution
Ce que nous offrons
- Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
- Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
- Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
- Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
- Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire
Égalité des chances
À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d’un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l’un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l’ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.
Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.
Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.